Please use this identifier to cite or link to this item: https://hdl.handle.net/20.500.12313/2745
Title: Resolución Nro. 011 del 29 de marzo 2022: Por medio de la cual se actualiza la conformación del comité de convivencia laboral de la Universidad de Ibagué
Authors: Universidad de Ibagué
Keywords: Comité de convivencia laboral - Funciones
Ambiente laboral
Relaciones humanas
Acoso laboral
Riesgos psicosociales
Comité de convivencia laboral - Conformación
Issue Date: 29-Mar-2022
Publisher: Universidad de Ibagué
Description: Es deber de las instituciones, la conformación y funcionamiento de los comités de convivencia laboral, de conformidad con lo establecido en las normas nacionales con el propósito de definir, prevenir, corregir y sancionar las diversas formas de agresión, maltrato, vejámenes, trato desconsiderado y ofensivo y en general todo ultraje a la dignidad humana que se ejercen sobre quienes realizan sus actividades económicas en el contexto de una relación laboral privada o pública.
URI: https://hdl.handle.net/20.500.12313/2745
Appears in Collections:Normatividad

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Resolución Nro. 011 del 29 de marzo - Actualización Comite de Convivencia 2022-2024 (Firmada) (1).pdfResolución Nro. 011 del 29 de marzo - Actualización Comité de Convivencia 2022-2024257.75 kBAdobe PDFView/Open



Items in Repository are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.